Лидер и команда

Игровой тренинг. Определение и проработка этапов создания успешно работающей команды. Лидерские функции и распределение обязанностей в команде. Создание и поддержание командного настроя. Совместное преодоление игровых препятствий для снятия конфликтов, сплочения и повышения мотивированности команды.


 

Эффективное командообразование и развитие лидерских качеств в команде. Групповые упражнения и игры для развития коммуникативных и партнёрских качеств, способности к сотрудничеству и сотворчеству, для формирования созидательной команды единомышленников.

Цели:

  • Развитие и усиление команды.
  • Развитие волевых и коммуникативных качеств лидеров в команде.
  • Определение сильных и слабых сторон команды и её участников.
  • Корректировка командного взаимодействия.
  • Умение создавать команду и быть полезным и эффективным в ней.

В программе:

  • Принципы и этапы формирования эффективной команды.
  • Согласование общих и личных целей.
  • Конкуренция, соревновательность, партнёрство – модели отношений.
  • Сильные и слабые стороны лидеров и участников команды. Выявление и использование их.
  • Варианты решения внутренних противоречий и конфликтов.
  • Инициатива и подчинение.
  • Сотворчество, взаимопомощь, синергия.

В тренинге проводятся следующие игры (по выбору тренера и по согласованию с организаторами):

  • «Вверх – вниз»
  • «Лабиринт»
  • «Воздушный шар»
  • «Испытание» («Лагерь»)
  • «Я и МЫ» («Совместное творчество»)

Лидер и команда описание-1

Варианты проведения:

  1. Тренинг (8 часов, 2 игры)
  2. Тренинг (16 часов, вся программа)

По договорённости возможно проведение отдельных блоков и игр длительностью от 3 до 8 часов. Группа: от 15 до 50 человек

Комментарии закрыты.